A biztonságos és egészséges munkafeltételekhez mindenkinek joga van, azonban az elvárt feltételek biztosítása elegendő szakember és megfelelő képzés nélkül aligha lehetséges.
A munkáltatók többsége ágazattól és a vállalkozás méretétől függetlenül egyre nagyobb figyelmet fordít a biztonságos munkavégzés és az elvárt munkavédelmi feltételek és beruházások biztosítására, a szükséges rendszerek kiépítésére, azok szakszerű működtetésére és a megfelelő szakemberek alkalmazására. A munkáltatók pozitív hozzáállását már nem csupán a jogszabályoknak való megfelelés kényszere szüli. Felismerték, hogy a megfelelő munkavédelem hiányában nem garantálható a munkavállalók munkavégző képességének és testi épségének védelme. A szervezett munkavégzés során balesetek, foglalkozási ártalmak és megbetegedések is bekövetkezhetnek. Amennyiben a folyamatok, berendezések, gépek és eszközök kellően biztonságosak, a foglalkozási ártalmak és a munkabalesetek megelőzhetők és elkerülhetők, illetve előfordulásuk minimálisra csökkenthető.
KEVÉS A MUNKAVÉDELMI SZAKEMBER?
Vagy sokak szakmai tudása, felkészültsége nem megfelelő? A válaszok röviden: IGEN és IGEN.
A munkavállalók testi épségének és egészségének védelme ma már minden munkahelyen alapkövetelmény, és ennek biztosítását jól képzett, profi szakemberek képesek csak ellátni. Számos felnőttképző intézmény kínál képzéseket ezen a területen, eltérő színvonalon. Sokan meg is szerzik a végzettséget, azonban az igazán jól képzett szakemberekből hiány van. A jó szakembereket folyamatosan keresik a cégek és vállalatok versenyképes fizetést kínálva számukra.
A munkavédelemről szóló törvény egyértelműen fogalmaz „A Magyarországon munkát végzőknek joguk van a biztonságos és egészséges munkafeltételekhez”.
A munkafeltételek, a munkavégzés és az üzemeltetés felkészült munkavédelmi szakember hiányában könnyen az egészséget veszélyeztető kockázatokká válhatnak. A biztonságos és egészséges munkafeltételek kialakítása és megteremtése, valamint az egészséget nem veszélyeztető munkavégzés megfelelő szaktudás nélkül nem biztosítható. Az otthon végzett tevékenységek, a házimunka, a barkácsolás, a közúton történő közlekedés vagy akár a szabadidő eltöltése során is ismernünk kell az alapvető szabályokat a sérülések és balesetek elkerülése érdekében. A hétköznapok alapvető szabályait és azok tudatos alkalmazását már fiatalon elsajátítjuk, azonban a szakmaspecifikus biztonsági előírások és intézkedések megismerése és megtanulása speciális képzés nélkül aligha lehetséges.
A JÓ KÉPZÉS MINDIG MEGTÉRÜL
A munkavédelmi ismeretek elsajátításának célja, hogy a munkát végző megismerje a szakmájához tartozó biztonságtechnikai előírásokat, követelményeket és a munkahelyére, munkakörére vonatkozó szabályokat és utasításokat.
A jó képző egyik ismérve, hogy a képzés során a korszerű elméleti ismeretek gyakorlati tapasztalatokkal kiegészítve épülnek az egyén tudáskészletébe, ezáltal elkerülhetővé válik az a kényelmetlen szituáció, hogy a szakemberek első megbízásuk során szembesülnek esetleges szakmai hiányosságaikkal. A nem megfelelő, hiányos, felületes tudást adó elméleti és gyakorlati képzés következményeként a mindennapokban emberéletek múlhatnak egy-egy helytelen döntésen. A munkavédelem célja az egészségügyi károsodások és a balesetek megelőzése és elkerülése. Munkahelyi baleset következményeként felmerülő gyógyítás és kezelés költsége, a kiesett munkaerő helyettesítése jelentős anyagi veszteséggel jár, viszont elkerülhető, amennyiben megfelelően képzett szakember gondoskodik a munkavédelemről.
A MUNKAVÉDELMI TECHNIKUS FŐBB FELADATAI
- munkahelyi vezetőivel, szakemberekkel, munkavédelmi képviselőkkel, munkavállalókkal együttműködik, hozzájárul a munkával összefüggő balesetek és megbetegedések előfordulásának megelőzéséhez,
- közreműködik a munkáltatók munkavédelmi feladatainak megvalósításában, elvégezi azokat a munkavédelmi feladatokat, melyek középfokú munkavédelmi szakképesítéssel láthatók el,
- a munkavédelmi jogszabályok, szabványok, üzemeltetési dokumentációk tartalmát feldolgozza, a szükséges intézkedéseket kezdeményezi és kidolgozza,
- megismerteti a munkáltatókkal, munkavállalókkal, munkavédelmi képviselőkkel a munkavédelmi feladatokat, jogokat és kötelezettségeket, azok megvalósítását kezdeményezi és támogatja,
- közreműködik az egészséget nem veszélyeztető és biztonságos munkavégzés körülményeinek megteremtésében, a tárgyi, személyi és szervezési feltételeket biztosítja,
- feltárja a veszélyforrásokat, azonosítja és értékeli a veszélyeket, elősegíti a kockázatok kezelését,
- közreműködik a munkáltatókkal munka-egészségügyi feladatok végrehajtásának megszervezésében, együttműködik a foglalkozás-egészségügyi szolgálattal a munka-egészségügyi feladatok megvalósítása során,
- közvetíti a munkáltatók és a munkavállalók felé a munkahelyi egészségmegőrzés értékrendszerét.
IDE KATTINTVA bővebben tájékozódhatsz munkavédelmi technikus tanfolyamunkról 🙂
